纽约(路透社)-保证退休金的日子已经过去了,但是年金能弥补千禧一代的负担吗?
国会即将通过退休改革法案,该法案将开放401(k)计划,以提供保证终身收入的年金产品,以及更典型的共同基金,目标日期基金和债券产品。
然而,大多数人直到年近退休才考虑年金。届时,他们可能会从出售房屋或企业中拿走100,000美元左右,然后将其中的一部分投入到年金政策中,该政策将延迟支付数年或立即开始,每月可获得750美元左右的生活费用一旦他们满65岁。
虽然千禧一代很少对年金感兴趣,但注册在亚利桑那州凤凰城的理财计划师阿什利·福克斯(Ashley Folkes)确实有一些客户询问年终收入。
佛克斯说:“有些风险确实存在。”“如果他们晚上不能入睡,您能做什么?”
对于这些客户,福克斯说,有一些年金产品将给您带来比货币市场基金更多的回报。他不会误入任何更具风险和负担较大的可变年金,因为如果它们可以应对风险,他会将其引导为股票和债券。
Shane Morrow是得克萨斯州奥斯汀市的认证财务顾问,使用年金与一些30多岁的客户一起作为资产配置的一部分。
Morrows客户在工作场所退休计划之外投资于这些产品,这意味着即使他们换了工作或搬家,他们仍然可以控制它们。国会现在允许的新的401(k)年金的可携带性目前尚不清楚。
“这些都是非常现实的问题-工作的流动性很大,”莫罗说。
问题,没有答案国会通过的法案中还不清楚的是,将提供什么类型的年金,将收取哪些费用,如何对税收进行评估以及限制的范围。
“他们会变得可逆的,所以您可以改变主意吗?”驻纽约的收费保险顾问格伦·戴恩(Glenn Daily)问,如今,如果没有巨额的退保费用,这通常是不可能的。
日报还质疑行政费用,这可能是巨大的,尤其是考虑到潜在的回报。
Daily说:“我非常怀疑在年轻时放弃投资灵活性是明智的。”“您真的必须因放弃灵活性而获得丰厚的补偿。”
千禧一代可以在401(k)中从年金中脱颖而出,同时在每个工资期投资少量资金?也许不是太多,因为他们仍然希望主要使用股票-建议将股票和固定收益之间的比例分配为60-40或70-30。
考虑到他们可能只花了50美元,一名25岁的男孩将赚50,000美元,并长时间贡献6%才能为年金节省近100,000美元。
道格·波恩帕斯(Doug Boneparth)是一位注册财务计划师,其公司纽约州的Bone Fide Wealth的客户已经进入了千禧世代,他想知道谁将就这些选择教育工人。
“这是一个公然的例子,说明当您开始在401(k)内部销售复杂产品时,公众缺乏对个人理财的了解可能会造成一定的危害,” Boneparth说。
为退休储蓄更多的更好方法是采用纪律严明和多元化的方法,最大限度地利用所有税收优惠计划。Boneparth说,在您完成所有这些之前,年金应该已经被取消。
然后,如果您仍有额外的储蓄,则可以选择一个开放的整体市场。
“为什么需要您的雇主计划来决定选择哪种年金?”Boneparth说。