政府考虑根据MGNREGS修订最低工资

中央政府旗舰《圣雄甘地全国农村就业保障法》（MGNREGA）下的工资可能会进行修改，以满足各个州政府设定的最低工资标准。这两个工资率通常会同时更新，但有些州已着眼于明年的大选，提高了最低工资。

政府正在考虑自2009年以来的首次此类修订。MGNREGS下的日薪在比哈尔邦的168卢比到哈里亚纳邦的280卢比之间。然而，比哈尔邦政府在2018年4月将最低工资提高了41％，至237卢比。哈里亚纳邦也这样做。由于中央政府的就业计划是农村地区增长的主要动力，这种差距给当局带来了后勤困难。

根据《经济时报》的一篇报道，由中央政府首席部长希夫拉吉·辛格·乔汉（Shivraj Singh Chauhan）领导的高级部长级委员会可能会讨论在MGNREGS下提高最低工资的幅度。在Niti Aayog的一次区域会议上，出现了两种汇率之间的不一致。据报道，中央政府的政策智囊团正在制定路线图，将农业增长与MGNREGA联系起来。

自最近四年以来，根据MGNREGS进行的工资修订一直在铁砧上进行。在此期间，政府于2013年在Mahendra Dev教授的领导下成立了两个委员会，后来在2016年由Nagesh Singh领导。前者建议将MGNREGS工资的设置与各个州的最低工资或农业劳动力的消费物价指数（CPI-AL）保持一致。它建议将两者中的较高者视为州政府MGNREGS工资的基准。

由纳吉什·辛格（Nagesh Singh）为首的第二委员会说，这两个工资必须平等。它确定了将这两家公司的总和调整为450亿卢比的财务负担。如果将计算指标从CPI-农业转移到CPI-农村，则每年还将使财政资金增加2500亿卢比。2018-19财年向MNREGS支付的款项总额为5500亿卢比。