高盛以2013年470万美元的薪酬高居英国银行家薪酬榜首

伦敦（路透社）-周二公布的数据显示，高盛去年平均向其前121名伦敦银行家支付了约300万英镑（470万美元），远超过其他领先银行的支付额。

美国投资银行的数据显示，它在2013年支付了高级或承担风险职位的员工1.936亿美元，并给了他们210万股限制性股票单位（RSU），根据当年年底银行的股价计算，价值3.77亿美元。

RSU的付款期限为三年，但可能无法全额付款，可以在稍后收回。

薪酬数字意味着，高盛在2013年很容易成为美国，英国，瑞士和日本13家领先银行的最高薪水。

路透社从这13家银行收集的数据显示，2013年，在英国银行或在伦敦工作的2600名员工的薪水超过34亿英镑，平均每人130万英镑。这几乎是英国平均年薪的50倍。

有关细节是英国银行家薪酬方面最全面的信息，在指责大笔奖金鼓励冒险和助长金融危机之后，这仍然是热门话题。许多股东也提出了批评，称为了提高盈利能力，需要降低工资。

2013年的薪酬信息涵盖了全球的英国银行以及在英国工作的海外银行。英国以外的欧盟银行无需披露详细信息。

大多数银行在今年早些时候发布了细节，但高盛，花旗集团和瑞士信贷都在过去一周，即年底截止日期之前进行了报告。

数据显示，高盛和美国银行面临的工作最多，是重组薪酬以符合2014年初生效的新欧盟法规，并将奖金上限定为固定薪酬的200％。

两家银行在2013年向高级员工支付的浮动薪金比固定薪酬高出五倍以上。

下表显示了银行在2013年支付给高级和冒险员工的工资，这些员工称为“规范员工”。数字以百万英镑为单位，其中1美元= 0.6436英镑，其中银行以美元报告。